قامت البعثة الأوروبية للمساعدة الحدودية لمعبر رفح بتنظيم أول ورشة عمل ضمن سلسلة من تدريبات قيادية تستهدف كبار مدراء الإدارة العامة للمعابر و الحدود بعنوان "تنمية المهارات القيادية" في الاول من نيسان و استمرت لثلاثة ايام.
قام بحضور التدريب ثمانية مشاركين من كبار مدراء الإدارة العامة للمعابر و الحدود بهدف زيادة تطويرالمهارات القيادية الحالية لهم من خلال معالجة مواضيع القيادة الأساسية بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر ؛ القيادة مقابل الإدارة والرؤية والنظريات والممارسات الفعالة وصنع القرار وإدارة التغيير والتفويض.
في نهاية ورشة العمل ، كان جميع المدراء قادرين على تقييم سلوكهم الإداري وخصائصهم القيادية بالإضافة إلى استكشاف طرق لتحسين أساليبهم في ضوء الأدوار والتمارين المخطط لها بمساعدة خبير دولي حضر إلى أريحا لغرض تقديم هذا التدريب.
جاءت ورشة العمل كاستجابة لاحتياجات نظراء البعثة بعد دورة تقييم الاحتياجات التدريبية التي عقدها رئيس "البعثة الأوروبية للمساعدة الحدودية" و "الإدارة العامة للمعابروالحدود" في البعثة السابقة.
وقال السيد إياد سلامة ، مدير قسم العلاقات الدولية في الإدارة العامة للمعابروالحدود "هذه الورشة هي فرصة عظيمة لمدراء الإدارة العامة للمعابروالحدود لتبادل المعرفة والخبرات وتوظيف مهاراتهم الشخصية في التعامل مع سيناريوهات الحياة اليومية وفي إيجاد الفرص في مواقف العمل الصعبة. هذه الورشة مهمة لنجاحنا وكذلك لمستقبلنا وتشجعنا على إلهام الآخرين على اتباع نفس الطريق ".
